ALAIA（アライア）の販売スタッフ/リシュモンジャパン株式会社
伝説的なデザイナーが立ち上げた歴史あるラグジュアリーファッションブランド「アライア」。
充実した研修制度、本社が店舗スタッフをサポート・フォローしようという姿勢が強い環境です。
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区（ALAIA 阪急うめだ本店） |
|---|---|
| 勤務地最寄り駅 | 各線 大阪駅、梅田駅 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 想定年収 | 350万円～500万円 |
| 勤務時間 | 10：00～21：00 |
| 勤務時間補足 | シフト制・就業時間：10:00～21:00（所定労働時間：7時間30分） |
| 契約期間 | 無期 |
| 休日休暇 | シフト制（月9～11日）、特別休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、ボランティア休暇 |
| 待遇・福利厚生 | GLTD（団体長期障害所得補償保険）全社員加入、各種社会保険、交通費支給、社員割引制度、制服貸与、財形貯蓄、確定拠出年金、育児支援サポート制度 など |
| 加入保険 | 健康保険: 有 雇用保険: 有 労災保険: 有 |
| 仕事内容 |
●担当業務 同社にて「ALAIA」の販売スタッフを募集します。 販売、店舗運営全般をご担当いただきます。 (1)「ALAIA」製品の接客・販売 (2)商品管理・顧客情報管理 (3)店内ディスプレイや商品配置の提案、実行 (4)その他、接客販売に関連するオペレーション業務 ●ブランド ・ALAIA（アライア）… チュニジア出身でパリを中心に活躍するデザイナーのアズディン・アライア氏によるファッションブランド。 ドレスのイメージが強いですが、現在はバッグやシューズも多数展開。 日本市場においてはそれらがRTWを上回るときがあるほどで、特に最近では、若い世代にアクセサリーが好評で幅広い世代に人気を博しているアイテムも多数出てきています。 |
| 応募資格 |
●必須条件（いずれかに該当） (1)ファッションブランド（国内外不問）での洋服販売経験3年以上 (2)ドレス販売の経験 (3)顧客型接客の経験（ホテル業界や航空業界） |
| 在宅勤務 | ー |
| 募集人数 | 3人 |
| 喫煙環境 | 屋内喫煙可能場所あり |
| 事業内容 |
●事業概要 スイス/チューリッヒ株式市場に上場しているリシュモングループの100%出資会社です。 リシュモンは、LVMHグループ/GUCCIグループと共に世界を代表するラグジュアリー･ブランドを持つ企業グループです。 特に宝石、高級時計、筆記具の分野で世界的な名声を誇っています。 ●グループ企業 リシュモン･グループには、ラグジュアリー･ブランドとして最も権威を持つカルティエ、ヴァン クリーフ･アンド･アーペル、ピアジェ、A.ランゲ＆ゾーネ、ヴァシュロン･コンスタンタン、ジャガー･ルクルト、IWC、パネライ、ダンヒル、モンブラン、クロエ、などが含まれます。 リシュモン･グループ内の各ブランドはそれぞれ、スタイル、クオリティー、クラフトマンシップなどの伝統を誇っており、リシュモンはその伝統維持の努力を続けています。 リシュモン･グループのデザイナーと製造にたずさわる専門の職人たちは、各ブランドの個々の遺産やアイデンティティーを厳格に守りつつ、常により新しく、より革新的なものをめざし、その伝統を生きたものとして保ちつづけることに挑戦しています。 ●Richemont 5Values あらゆる業務において常に最高のサービスを提供する為の全世界共通のリシュモン基本理念です。 Enterpreneurship（起業家的精神） めまぐるしく変わる今日のマーケットに柔軟に向き合い、アイデアや考えを積極的に交し、チャンスをうかがい、成果に繋げていくことを意識していく事が求められます。 Learning Culture（学習意欲） リシュモン社員は研修で行われる演習からのみでなく、人を観察したり人と話したり、日常から自分の周囲の物に感化される事によって継続的ぶ学ぶ姿勢を大切にしています。 Craftsmanship（クラフツマンシップ） 各メゾンのもつ独自性を尊重し、受け継がれてきた歴史と伝統、技術、付加価値を情熱をもったスタッフを介してお客様へ伝えていく事を大切にしてます。 Customer Focused（顧客重視） 社員の1人1人が社内外の顧客ニーズを理解し、事前に備えようとする意欲、そしてそれらのニーズを満たす為に行動しようとする意欲を持っています。 Creativity Innovation（創造性及び革新性） 創造とはアイデアを出すこと、革新とはそのアイデアを実現させる事です。リシュモンでは創造的なプロセスを通じてイノベーションを進めることが重要と考えています。 ●Career Path リシュモンでは同一ブランドや部門に長く勤めて、その中でキャリアアップを図っていくことも、ブランド間、部門間で異動してステップアップするキャリアも実現する事が出来ます。 リシュモンでは社内公募制度（ジョブポスティング）が一般的であり、自らが公募されたポジションに名乗りをあげてそのポジションを得ていく、自らのキャリアは自ら築いていく風土が成り立っております。 |
| 関連情報 |
リシュモンジャパン株式会社の求人をすべて見る |
| 条件が近い求人 |
大阪府のアパレル求人を探す 店長/販売/店舗系の求人を探す |
- ※お問い合わせ後、2営業日以内にクリーデンスよりご連絡いたします。
- ※求人問い合わせにはクリーデンス転職支援サービスへの登録が必要です。
（登録済みの方は、マイページの「登録情報」より、最新のご経歴に更新することをおすすめします）
求人No.00079223
ー
