Gready Brilliant(グレディブリリアン)の店長候補/セキミキ・グループ株式会社
レディースアパレルブランド「グレディブリリアン」を展開する同社にて店長候補を募集。
これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。
勤務地 | 首都圏エリア(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)の店舗(グレディブリリアン 亀戸駅隣接商業施設 ※2024年9月オープン予定、グレディブリリアン コクーンシティ店 など) |
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勤務地最寄り駅 | 配属店舗による |
雇用形態 | 正社員(試用期間3ヶ月) |
想定年収 | 360万円~450万円 |
勤務時間 | 9:45~21:15 |
勤務時間補足 | シフト制・就業時間:9:45~21:15(所定労働時間:8時間00分) |
契約期間 | 無期 |
休日休暇 | 月9~10日以上(シフト制) ●有給休暇(※有給残日数に応じて特別賞与あり) ●年間休日選択制度(91~140日までの6コースより選択可 ※左記の年間休日日数は6コースのうちの一例です。リフレッシュ休暇5日間を含みます。詳細は面接内などで説明します。) ●産休育休制度実績あり ●短時間勤務制度 ●介護休業制度 ●慶弔休暇 ●年2回5連休 ●特別休暇 ※お休みをとって家族や友人と旅行へ行ったりと、同社はプライベートも大切にすることを推奨しています。 |
待遇・福利厚生 | 給与とは別に25,000円分の商品を制服として毎月支給(ブランドイメージに合っていれば自社ブランド以外の服の着用OK) 社員割引(30~50%OFF)、各種報奨金制度(店舗目標を達成した場合、達成率に応じて3ヶ月毎に支給。店長は6~10万円、メンバーは3~5万円) 定期健康診断、日祝託児費用半額負担制度、社内研修、転勤(転居を伴う異動)は本人が同意した場合のみ 平均残業月3時間、女性管理職79% |
加入保険 | 健康保険: 有 雇用保険: 有 労災保険: 有 |
仕事内容 |
●担当業務 同社にてレディースアパレルブランド「Gready Brilliant」の店長候補を募集します。 ゆくゆくは店舗のマネジメントもお任せします。 (1)接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでのコーディネート提案) (2)魅力的な売り場づくり (3)SNSでの情報発信 (4)店舗のマネジメント業務 (5)スタッフの育成 (6)商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 ほか ●ブランド ・Gready Brilliant(グレディブリリアン)… 福岡発"ほどよい存在感”を大切にする、大人の女性のためのセレクトショップ。 ちょっとした遊び心とシルエットの美しさで、オフィスづかいも週末のお出かけにもフィットするスタイルを提案します。 |
応募資格 |
●必須条件(いずれも該当) (1)レディースアパレルブランドでの接客販売経験 (2)店長経験 |
在宅勤務 | なし |
募集人数 | 5人 |
喫煙環境 | 屋内全面禁煙 |
事業内容 |
●婦人服の企画・販売 レディースウェアの企画・販売を手がけ「Gready Brilliant」「coote Gready Brilliant」「Platino-rosa」「The rejoice」の、4つの業態のセレクトショップを展開しています。 ●企業理念 『ファッションでより多くの人を幸せに。』 私たちの使命は、ファッションを通じてより多くのひとに喜んでもらうことです。 ファッションとは、単に消費するものではありません。 そこには、思わず笑顔になるような楽しさがあり、心の内面から元気づけられるチカラがあります。 そして、そうした喜びを提供する私たち自身もハッピーでなくではなりません。 そうでなければ、人に幸せを提供する仕事なんてできませんから。 私たちはこのファッションを通じて、頑張っている人を応援します。 このファッションによって、より多くの人たちが外見、内面、両側から洗練されて、少しでもハッピーな気持ちになれるお手伝いをさせて頂きます。 ●風通しの良い社風と社員の働きやすさを第一に考えた福利厚生 同業他社からの転職者や社外の方からよく言われる「社風の良さ」。 お客様に接するようにスタッフ同士でも心配りを忘れず、社員、店長、マネージャーそれぞれがお互いを尊重し合っているからこそ。 また、年に1度「社長直送無記名アンケート」を実施。 会社に対する要望や改善案を社長に直接伝えることができます!実際に社員の声から生まれた社内制度もあり! 誰もが働きやすい環境を目指して、一人ひとりの意見を大切にしています。 |
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求人No.00071830
2024年08月01日更新