高級ブランド時計の販売/栄光リテール株式会社
時計や宝飾品ブランドを取り扱う専門商社のグループ会社である同社にて販売スタッフを募集。
手厚い研修など、じっくり成長できる環境が整っています。
| 勤務地 | 京都府京都市下京区（大丸京都店） |
|---|---|
| 勤務地最寄り駅 | 阪急京都線 烏丸駅 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
| 想定年収 | 300万円～420万円 |
| 勤務時間 | 9：15～20：30 |
| 勤務時間補足 | ●上記就業時間は勤務発生時間帯となります。 ●1日8時間勤務（シフト制） 就業時間は標準的な勤務時間例 1ヶ月単位の変形労働時間制 変形単位の総所定労働時間：160時間 交替制・就業時間：9:15～20:30（所定労働時間：8時間00分） 勤務パターン例：9:15～18:30、11:00～20:30 |
| 契約期間 | 無期 |
| 休日休暇 | ●月8～10日（交替制） ●有給休暇（入社半年後10日付与） ●慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生 | ●社員割引制度●産休・育休制度（取得実績あり）●百貨店手当、役職手当、通勤手当、結婚祝い金、出産祝い金 ●地域手当（世帯主のみ） 東海・関西エリア：扶養あり 10,000円、扶養なし 5,000円 関東エリア：扶養あり 20,000円、扶養なし 15,000円、非世帯主 5,000円 |
| 加入保険 | 健康保険: 有 雇用保険: 有 労災保険: 有 |
| 仕事内容 |
●担当業務 同社にて高級ブランド時計の販売業務をご担当いただきます。 「売る」というよりも「じっくりと時間を掛けて、話をヒアリングし、イメージにフィットする時計を選ぶ」という丁寧な応対をお任せします。 |
| 応募資格 |
●必須条件 (1)何かしらの販売サービス経験 |
| 在宅勤務 | ー |
| 募集人数 | 4人 |
| 喫煙環境 | 屋内全面禁煙 |
| 事業内容 |
●事業内容 百貨店事業（時計・宝飾小売） ●同社の特徴 時計や宝飾品ブランドを取り扱う専門商社である「栄光ホールディングス（旧・栄光時計）」の100％出資グループ会社として、「栄光リテール」は2016年4月に誕生しました。 母体会社の安定基盤をメリットとし、順調な成長を続けています。 その歴史に裏づけされた接客やサービスのクオリティの高さは、各ブランド、百貨店等の信頼を得ています。 新しい店舗のオープンやリニューアル、売り場拡張等を次々と任され、業績を伸ばしています。 ●社風 (1)「仕事の誇り」と「働きやすさ」を両立できる会社であること…残業がほとんど発生しないのは、働き方に無理がないよう人員体制を整えているから。 また、産休・育休制度も導入しているため、結婚・育児を理由にキャリアを諦める心配はありません。 (2)顧客のライフイベントに関わることができる魅力…時計を通して、顧客の人生の大事なイベントを手伝いできることが魅力です。 責任感とやりがいを感じながら、仕事を進めていくことができます。 「ウォッチコーディネーター」の資格取得を目指し勉強中のスタッフも居ます。 時計の知識を高め、顧客により専門的な観点からアドバイスが可能です。 (3)スタッフ同士の仲の良さが自慢…快くコーチングしてくれる、ベテランのスタッフ達。 そのため、中途入社でも働きやすいと感じられます。 また休みもしっかりとれるため、安心して業務を行う事が出来ます。 |
| 関連情報 |
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2024年09月20日更新
